石坊镇的女孩儿

她干了一年后，野菜部出了点麻烦，客户反映说去年下半年开始你们创意园的野菜又老又硬，远不如过去的鲜嫩。

公司马上召开董事会，参加的都是中层以上管理人员，临近吃中午饭的时候还没散会，马卉带上资料要进会议室，门卫不让她进，她说着嚷着一定要见到总裁。门卫没办法只好打电话给总裁是否让她进去，总裁答应让她进去。总裁白凤看见马卉进来，居然没有一丝吃惊，然后问： 大家既然没有好的建议，我们不妨听听这位库房杂工的建议如何？

早有准备的马卉随口答道： 收购的野菜在园区要摊开晾晒两天，把水分蒸干，才可以捆好装箱，从去年开始属下园区的种植户想多多采多卖，在园区没来及晾晒，都是用火炕烤干的，从外表上看没有什么变化，但在吃时就像老树皮一样。

参加会的问： 你是怎么知道的？

马卉说： 我每天都在和来采摘的游客打交道，和接触那些所属园区的种植户们，从他们哪里知道一些。我还利用休假时间多次到实地考察。

有的人说： 那我们赶紧采取措施，来弥补过错，总不能等着别人封杀我们的产品吗？更不能让其他公司把我们取而代之。

马卉又说： 我在库房抽出一些野菜反复做过实验，后来发现按100：1的比例和海藻加在一起浸泡12个小时就可以解决。 在新一轮董事会上，白凤提出由马卉掌管野菜部，可董事会没同意。

马卉听了大家的意见后，没说别的，既然我的建议得不到各位的认可和信任，处处受到部门的牵制，怎么能放开手脚管好一个公司呢？她采取了一个以退为进的办法，不顾各位的挽留，她辞去了库房杂工的工作，跳槽到了石坊镇农家乐园当上了经理。

就在马卉在农家乐园开展工作后一个晚上，创意农业观光园总裁白凤找到了马卉，在农家茶社里，这位公司老总和她谈起在公司靠智慧打拼的种种经历，夸她是一个难得的人才，他问起她的近况，在这里是否顺心？

马卉说： 我实话说吧，这家公司虽不及原来的公司实力雄厚，但老板十分赏识我，信任我，估计在今年，我能为公司盈利100万。

白凤摆摆手说： 100万太少，这不是你干的事，不要再考验我了，只要你能回来，我保证一年能赚500万！ 马卉举起茶杯说： 总裁，我以茶代酒，谢谢你您！士为至己者用，不是500万，是1000万美金，这是她的金令状吧！